中共安徽省委黨校（安徽行政學院）圖書館重大事項請示報告暫行規定

（2018年12月14日）

第一條  為深入推進全面從嚴治黨、嚴明政治紀律和政治規矩，保證各項工作有序推進，根據中央八項規定、省委實施細則及校重大事項請示報告暫行規定精神，結合圖書館實際制定本規定。

第二條  本規定所稱的重大事項是指屬于圖書館職責權限范圍內的事項以及需要向上級請示報告的事項；適用對象是圖書館各科室和在職科級以上干部。

第三條  各科室及科級干部的下列事項須按程序作出請示：

（一）須提請圖書館工作會議集體討論決定的事項；

（二）超出本科室職責權限的事項，或屬于本科室職權范圍內的復雜敏感事項；

（三）與校內外有關單位部門交流協作事項；

（四）館藏資源的試用、采購、論證、招標事項；

（五）科室承辦讀者活動方案；

（六）意識形態工作中不易把握的問題；

（七）突發事件、重要輿情處置方案；

（八）按規定應請示的其他事項。

第四條  各科室及科級干部的下列事項須按程序作出報告：

（一）圖書館工作會議或館長工作部署辦理落實情況；

（二）本科室年度工作計劃和工作總結；

（三）發生重要工作失誤、差錯；

（四）突發事件、重要輿情及其處置情況；

（五）意識形態方面的重要情況；

（六）科級干部年度述職述德述廉；

（七）科級干部因公外出參加會議、培訓、調研；

（八）工作日外出、調休或離崗休假，雙休日、節假日離開合肥市；

（九）按規定應報告的其他有關事項。

第五條  各科室向分館館長請示報告，分館館長根據情況向館長請示報告。重大問題和突發事件在向分館館長請示報告的同時，應向館主要負責人作出請示報告。請示報告應根據情況可書面、口頭、電話、微信、短信等方式進行。

第六條  請示報告中需要提請館務會討論決定或須經館領導審核的問題，呈報科室事前要做好溝通協調，呈報同時要提出意見或建議。

第七條  各科室請示報告工作情況納入科級干部年度考核依據。各科室和科級干部要自覺遵守本規定，對于應報而未報并造成不良影響或造成工作損失的，按有關規定追究責任。

第八條  本規定自頒發之日起實施，由館辦公室負責解釋。