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為深入學習貫徹落實黨的二十大精神，落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，中共池州市委黨校（池州行政學院）充分發揮黨建引領保障中心工作職能，搭好“四個講堂”，助推黨校主責主業提質增效。

創新理論學習中心組學習形式，搭建青年教師成長平臺，開設青年教師講堂。每月邀請青年教師聚焦學習主題，結合自身研究及授課方向，集中用40分鐘時間精講課程內容，中心組成員圍繞教師授課框架、內容、語言等進行針對性點評，幫助青年教師完善教學課程、提升教學水平。針對性舉辦青年讀書分享會，讓“相互學習、相互交流、相互研討、共同成長”的向上奮進氛圍在青年教職工中蔚然成風。延展學習鏈條，針對初入職青年教師教學放不開手腳等共性問題靶向開方，將校（院）黨性教育館、市內現場教學點作為提升青年教師理論水平和教學能力的“練兵場”“大講堂”，形成“學黨史—練解說—提能力—促教學”閉環提升，讓青年教師在一次次解說打磨中進行“不斷電”提升。

為進一步創新干部培訓方式、完善干部培訓體系探索實踐，充分發揮學員在工作實踐方面優勢，促進學員之間的學習交流，主體班學員黨支部開設“學員講堂”，遴選優秀學員結合工作實際和學習體悟上臺開講。學員講堂是課堂教學的有益補充、教學相長的有效載體、交流學習的重要平臺作用，今年以來，先后有30余名學員，圍繞疫情防控、經濟發展、鄉村振興、基層社會治理、信訪、生態旅游等內容授課開講，學員主動學習的熱情、比學趕超的氛圍，通過“學員講堂”持續激發。

聚焦黨的二十大提出建設忠誠干凈擔當的高素質專業化干部要求，以學習教育為抓手，開展“雙學雙提”大講堂活動，激勵干部敢于擔當、積極作為，爭做業務工作“門內漢”“百事通”“創新者”，努力提高主動發現問題、認真分析問題、善于解決問題的能力，全面推進“開口能講、提筆能寫、見事能謀、遇事能辦、有責能當”的干部隊伍建設。大講堂按照“人人發聲、個個開講”思路和“全員參與、輪流主講”原則，每季度安排不同處室負責人及普通工作人員開講。12月16日，第一期“雙學雙提”大講堂成功舉辦，6名開講人在深入學習領會黨的二十大精神的基礎上，對標各級黨校（行政學院）系統對應處室在辦學治校以及相應工作中的先進做法和成功經驗，圍繞“怎么看”“如何干”“干得好”暢談學習感悟、工作思考、來年打算，展現了黨校（行政學院）干部職工的新風采、新面貌。

充分發揮黨支部組織保障、監督引領作用，聚焦習近平總書記要“增強本領能力，加強調查研究，不斷增強腳力、眼力、腦力、筆力”要求，引導鼓勵全體黨員用好“三支筆”，寫好學術研究、理論宣傳、決策咨詢三類成果。3個在職黨支部堅持融入教學科研咨政，開設黨員講堂，把旗幟鮮明講政治融入辦學治校各環節、全過程，努力推動“用學術講政治”落到實處。開講黨員結合自身工作職責圍繞教學新專題開發、新課程試講、職工調研月調研課題確定、科研論文撰寫等談心得、談體會，分享經驗做法，幫助支部黨員提高業務工作水平、開拓業務工作思路，切實發揮黨支部集聚黨員干部干事創業的凝聚力和向心力。今年以來校（院）黨團員已公開發表論文27篇；立項省市課題21項，結項省級課題3項；6篇咨政報告獲批示，其中1篇獲省政府領導肯定性批示；獲全省社會主義學院系統科研成果二等獎1個、三等獎1個；獲市直工委黨建調研評比一等獎1個、二等獎1個。